lunes, 13 de marzo de 2017

Setmana del 6/03/2017 a 10/03/2017

Aquesta setmana vam dedicar-la a estudiar els costos fixos i variables que tindríem a l'empresa. També vam calcular el punt mort, el punt mort és la quantitat de serveis que hem de vendre sense que hi hagi ni pèrdues ni beneficis, és a dir, que els costos siguin igual als ingressos.
A final de setmana es va començar amb el "Marketing Plan", i vam començar a fer la previsió de vendes.

lunes, 6 de marzo de 2017

Setmana de dia 2/3/2017 a 3/3/2017

Durant aquesta setmana hem acabat de perfeccionar el pla organitzacional revisant el contingut d'aquest.
A final de setmana vam realitzar el pla de producció i qualitat on definim els aspectes relacionats amb la producció, la gestió de qualitat, la logística d'equipaments i infraestructures i les mesures de protecció a la feina.
La professora ens va explicar en què consistia el "Marketing Plan", la pròxima activitat a realitzar.

viernes, 24 de febrero de 2017

Setmana del 20/02/17 al 24/02/17

Aquesta setmana hem començat el pla organitzacional del nostre projecte, a part, hem obtingut els resultats del darrer any del Young Business Talent, lamentablement, no ens hem classificat per a la final, però ha estat una experiència formidable.

El pla organitzacional ens ajudarà a concretar les característiques  d'E-fit.

En el cas del Young Business Talent, hem après com les nostres decisions afecten l'empresa i la importància que té cada decisió, per petita que sigui. Al principi, pensàvem que la millor forma d'obtenir beneficis era estalviar costos per totes les bandes, però al final hem descobert que per obtenir molt de benefici s'ha de fer una gran inversió.

Setmana del 13/02/17 al 17/02/17

A principi de setmana, hem acabat el "Market Analisy" i hem realitzat les decisions del darrer any del Young Business Talent.

El "Market Analisy" és interessant, ja que ens aportarà informació important sobre el mercat, clients, mida del mercat, preus, etc.

En referència al Young Buisness Talent, hem intentat estalviar costos per obtenir un millor rendiment.

viernes, 17 de febrero de 2017

Setmana del 6/2/2017 al 10/2/2017

Aquesta setmana els dies 8, 9 i 10 vam viatjar a Barcelona per assistir a la V Trobada d'empreses simulades que organitza la plataforma Empresaula. Nosaltres utilitzem aquesta plataforma per aprendre com gestionar una empresa, encara que sigui simulada. L'empresa que hem creat aquest any és BioBreak, una empresa dedicada al vending d'alimentació saludable.
La trobada a Barcelona consistia en dues parts. Una part era de networking, on els alumnes vam realitzar compres i vendes amb les altres empreses assistents a la trobada. L'altra part consistia en realitzar una presentació de la nostra empresa durant dos minuts. La feina prèvia realitzada a l’institut va tenir la seva recompensa: vam aconseguir el tercer premi que consisteix en un xec de 25.000 € i un premi de participació de 5.000 € ficticis per la nostra empresa simulada.
Aprofitant el viatge a Barcelona vam visitar el Banc Mediolanum i Mercabarna, dues empreses molt interessants.
Ha estat una experiència molt engrescadora i divertida per aprendre més sobre el món empresarial, conèixer altres persones i conèixer-nos més entre nosaltres.

miércoles, 8 de febrero de 2017

Setmana de 30/01/2017 a 3/02/2017

Durant aquesta setmana hem realitzat els preparatius per a la fira que es farà a Barcelona d'Empresa Aula. Hem fet diferents assaigs per poder fer molt bé la presentació de la nostra empresa BioBreak.
També hem començat un anàlisi de mercat en relació al nostre projecte E-fit.
A final de setmana van sortir els resultats del 3r any de Young Business Talents, i aquest és un altre any amb resultats no gaire satisfactoris, però seguirem, hem après dels errors i esperem que en aquesta nova etapa (semi finals) fer-ho molt millor.

viernes, 27 de enero de 2017

Setmana de 23/1/2017 a 27/1/2017

Durant aquesta setmana hem fet el guió i hem gravat el vídeo de presentació de l'empresa simulada BioBreak que presentarem a Barcelona a la fira d'Empresa Aula.
Hem rebut els resultats del 2n any del "Young Business Talents", que no van ser satisfactoris. Hem pres les decisions pel darrer any dels quarts de finals i esperem que siguin més bons.
A finals de setmana hem acabat la descripció de l'empresa pel pla de negocis, i la professora ens ha explicat el següent punt d'aquest pla.